アカウントプランナー

C.K

仕事をする上で大事にしていることは何ですか?


主体性を持って挑戦し続けることです。私は、クライアントにとって、社員にとって、会社にとって最も良い状態を作るためにどうしたらよいかを意識して挑戦しています。 会社の理念にもある「一人ひとりの意志を実現し、豊かな社会を創る」には、社員自身の"意志の実現"も含まれています。今私は自部署の営業部署にプラスして 「暮らしニスタ」というメディア運営部署とエンジニアの部署を兼任しています。役職についていない一社員でも、部署をまたいだプロジェクトや業務推進に長期的に挑戦できるのは あまりないキャリアの描き方なのかな、と感じています。そのような機会を提供してくれているのは、会社として私自身の"意志の実現"も応援してくれているからだと思います。 自分にチャンスがめぐって来たときにそれを逃さず、主体的に手を挙げ続けて本当によかったです!

仕事のやりがいを教えてください。


クライアントにとって最適なプランは何なのか追求、提案し、その想いが伝わったときにやりがいを感じます。 Webについての知見がないなど、うまく戦略立てができていないクライアントには、課題の本質は何なのか、成果を出すために最適な戦略は何なのか、認識が揃うまで議論します。その上で、最適だと考えたプランを提示する様にしています。想いが伝わり、クライアントが営業担当である私個人・ウィルゲート・サービスの3つすべてを信頼して決断してくださったときはこの上なく嬉しいです。

また、社内の仲間に対して、"皆のためになることは何か"を考えて発信・推進できるところにもやりがいを感じます。 3部署またがって所属しているため、その中で「これいいじゃん!」と感じたものは部署をまたいでどんどん発信するようにしています。 自分の行動によって人の思考・判断や行動にプラスの影響を与えることに喜びを強く感じるタイプなので、部署の垣根を越えて発信でき、応援までしてもらえるウィルゲートにはとても感謝していますね。

どうして挑戦し続けているのですか?


誰にもとっても変わることができない唯一の存在になりたいから、ですね。女性として社会で活躍していくためには今この時期の頑張りが重要だと考えています。女性特有のライフイベントである出産などでいずれキャリアにブランクが空いてしまうかもしれない中で「待ってるだけ」は機会損失だと思います。 なにか「変えたい!」と思った時に、他の人や環境が変えてくれるのを待つのではなく、自分で意志をもって仕事を作っていくようにしています。それによる周りへの提供価値の大きさと、自分を変えられる可能性を考えると、もっともっとチャレンジしたくなりますね。 「振り返ってみると、川上かなり変わったよね」って言われたいです。笑 根底にある"人の力になりたい、価値提供したい"という意志を叶えられる人財になるべく、貪欲に変化し続けていきたいと思っています。

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